沪滇劳务协作助力云县外出务工人员增收

“云县与上海开展沪滇劳务协作以来，先后得到上海对云县外出务工就业路费、技能培训费、帮扶车间认定费、教育经费等扶持。”沪滇劳务协作云南宏华人力资源有限公司负责人罗成臻信心满满介绍，目前，云县与上海安费诺电子、昌硕电子、兆旺科技等10多家企业签订劳务输出合作，共向上海等地输送脱贫劳动力53000人次，完成职业技能培训75000余人次。下一步，将加大与上海开展沪滇劳务协作力度，让到上海务工的云县人员得到更多更好的经济收入，最终实现公司得到发展，外出务工人员得到更多的经济收益目标。

“今年2月16日，在云南宏华人力资源有限公司帮助下，我到了上海兆旺科技公司务工，每个月工资收入是6000多元。作为我们农村人，每月务工有这样高的收入我比较满意，每月的工钱足够供两个孩子上中学的费用及全家人的生活费了。今后，我要更加努力工作，在公司拿到更多的务工收入，使我家的生活更加幸福。”在上海兆旺科技公司务工的云县大寨镇慢赖村委会新村组李明琴高兴地说。

总部设在云县云南宏华人力资源有限公司，借助崇明区与临沧市对口帮扶之机，临沧市七县一区均设有分公司，在湖南、广东、福建、江苏、浙江、上海等省市设有驻地劳务咨询服务站。全面开展对外劳务合作、劳务派遣、劳务输出、人才中介、社会工作、就业创业服务等各项业务工作。公司围绕“为政府减压、为企业分忧、为人民造福”的宗旨，构建和谐的经营理念，致力于“做党委政府放心的人力资源企业，办人民群众满意的培训就业市场”。长期为大中专毕业生、复退军人、下岗失业人员、城乡富余劳动力等各类求职人员提供免费就业服务，为各用人单位提供招聘服务。承接了人社、工会、农业农村、乡村振兴等部门的培训就业业务，承接行政事业单位辅助性岗位招考、国有企业招聘招考等业务，架起各民族与各地区、各部门之间交往、交流、交融的桥梁。

云南宏华人力资源有限公司借力沪滇劳务协作机制，始终秉承“中华民族是一个大家庭，一家人都要过上好日子”的坚定信念，服务市内企事业单位267家，组织人事招考9000多人次。与省外22户企业签订长期劳务合作协议，根据合作企业技术技能需求，开展“订单式培训输出”。先后进入全市600多个村委（社区），组织开展就业扶贫现场招聘会229场次，县级以上大型招聘会32场次，共向省外用工企业输送劳务人员15万人次，直接实现工资性收入22.6亿元。疫情防控期间，公司根据疫情形势的向好发展，多地复产复工的劳务需求，及时组织外出务工。充分助力企业稳岗，促进经济发展。公司还与省外合作企业在厂内共建产业帮扶超市，为农村特色产品，如茶叶、核桃、坚果等搭建销售平台，实现“临品走四方，闻香识临沧”的交融目的。

云南宏华人力资源有限公司在沪滇劳务协作机制技能培训扶持下，根据国家实施技能强国行动的统一安排和部署，结合临沧产业发展实情，组织优质师资深入各县区开展职业技能培训，着力打造“临沧家政”“临沧茶师”等务工品牌。目前，共开展家政服务、照料老年人、生态茶园管护、古树茶资源保护、茶叶加工、茶艺师、家畜饲养、砌筑工等技能培训75000多人次。培训农村青年创业致富“领头雁”330人，残疾人技能培训6028人。公司培训过的技能人才中，已有416人开办了自己的企业或成为了个体工商户，有132人加入了云县茶叶促进协会，有的已经成为养殖大户，成了农村致富带头人。还为8000余人外出务工人员、留守妇女宣传了禁毒防艾、疫情防控等知识。

云南宏华人力资源有限公司在沪滇劳务协作机制教育支持下，积极探索“政校企合作、部门帮带、共享共赢”的发展模式，与临沧高级技师学院、云南农业大学、保山学院、云南财经大学、大连海事学院等高校签订就业育人项目基地协议，创新“人才联合培养”模式，聘请知名教授、专家学者到云县来授课，为本地企业提质、人才培养和产业发展提供了智力支撑和人才保障。目前，公司已接收高校实习、见习和就业学生76人。公司负责人还被聘请为部分高校客座教授或创业导师，开展人才互动交流活动，有效地宣传了临沧，推广了临沧。

通过开展沪滇劳务协作，解决了山区群众就业难的问题，极大地助力了云县外出务工人员持续增收，助推了全县巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接工作，构建出了大众创业、万众创新、创业带动就业的良好局面，有力地促进了全县经济社会快速健康发展。